Obiectivele și sarcinile de bază ale  postului :

• Studierea şi înţelegerea necesităţilor Băncii şi identificarea soluţiilor TI eficiente şi fiabile ce vor satisface aceste necesităţi.
• Oferirea în timp util, la un nivel adecvat de calitate şi într-o manieră cost-eficientă a aplicaţiilor program necesare Băncii.
• Elaborarea şi perfectarea cadrului normativ şi metodologic aferent procesului de elaborare, dezvoltare, implementare şi menţinere a aplicaţiilor program în cadrul Băncii, asigurând transparenţa şi controlul adecvat asupra procesului.
• Oferirea suportului necesar pentru ca posibilităţile şi avantajele oferite de către aplicaţiile program implementate să fie conştientizate şi cunoscute de către utilizatori, în acest sens fiind elaborată şi menţinută actuală documentaţia aferentă. 
• Gestionarea proiectelor şi a portofoliului de proiecte pentru elaborarea/dezvoltarea aplicaţiilor program, în conformitate cu necesităţile şi priorităţile identificate.
• Gestionarea schimbărilor aferente aplicaţiilor program ale MICB în scopul asigurării corespunderii lor necesităţilor Băncii şi a evitării efectelor secundare implicate de implementarea modificărilor efectuate.
• Contribuirea la identificarea şi gestionarea incidentelor şi problemelor aferente serviciilor TI în timp util, cu impact minim asupra calităţii serviciilor TI oferite.

Cerinţe față de candidaţi:

• Studii superioare
• Cunoașterea limbilor Română/Engleză
•  Experiență în domeniul IT: minim 3 ani
• Abilități tehnice:

Web Backend - PHP sau .NET (Medium Level)

Web Frontend - CSS3, JS (Nativ + JQuery)

Web Servers - Apache sau IIS

Baze de date - MySQL sau MSSQL sau Oracle (Medium Level)

Opțional - SOAP, REST, BASH, python

Persoanele interesate sunt invitate să:

• completeze CV-ul la  http://www.micb.md/posturi-vacante-ro/
• trimită CV-ul pe e-mail: r_umane@micb.md
• trimită CV-ul prin fax: 022 576 866
• contacteze la tel.079484979, 079485097

Doar candidații selectați vor fi contactați în vederea unui interviu.

Obiectivul postului: Identificarea, evaluarea şi monitorizarea riscurilor de conformitate în cadrul Băncii

Responsabilități și sarcini de bază ale postului:

• Examinarea, coordonarea și avizarea proiectelor documentelor normative interne ale Băncii, în scopul asigurării conformităţii acestora cu actele normative şi cu alte reglementări interne ale Băncii care au tangenţă cu documentele elaborate
• Participarea la elaborarea şi/sau coordonarea documentelor normative interne de ordin general care ţin, în special, de guvernanţa corporativă a Băncii, conduita şi etica profesională ş.a.
• Monitorizarea îndeplinirii Planurilor privind revizuirea documentelor normative interne ale Băncii
• Evaluarea riscului de conformitate aferent produselor și serviciilor băncii
• Evidenţa reglementărilor interne ale Băcii
• Gestionarea „Bibliotecii electronice” în scopul asigurării accesului salariaților Băncii la documentele normative interne în vigoare

Cerinţe fata de candidaţi:

• Studii superioare în domeniul economiei sau în drept;
• Experienţă în sistemul bancar nu mai puţin de 2 ani;
• Cunoştinţe temeinice privind actele normative în vigoare, necesare exercitării funcţiilor;
• Cunoașterea limbii române şi ruse, cunoașterea unei limbi străine va constitui un avantaj;
• Abilități de lucru independent şi în echipă;
• Cunoaşterea pachetului MS Office la nivel bun.

Persoanele interesate sunt invitate să:

• completeze CV-ul la https://www.micb.md/completeaza-cv-ul/
• trimită CV-ul pe e-mail: r_umane@micb.md
• trimită CV-ul prin fax: 022 576 866
• contacteze la tel. 079484979, 079485097

Doar candidații selectați vor fi contactați în vederea unui interviu.

Obiectivul postului:

• Identificarea, evaluarea şi monitorizarea riscurilor de conformitate în cadrul activității curente a Băncii.
• Monitorizarea și testarea conformității activităților și proceselor derulate în Bancă cu cadrul de reglementare existent și raportarea sistematică a cazurilor de risc de conformitate cu înaintarea propunerilor de minimizare a acestora.

Responsabilităţi de bază:

• Efectuarea calitativă și în termen a angajamentelor de control în cadrul subdiviziunilor Băncii, care vor avea ca scop, în principal: evaluarea conformității activității subdiviziunilor cu cadrul de reglementare (intern și național); aprecierea controlului intern și protejării activelor, precum și identificarea conflictelor de interese și aprecierea respectării principiilor etice.
• Identificarea, evaluarea și monitorizare a riscurilor de conformitate în cadrul activității curente a Băncii urmare a testărilor efectuate, precum și la implementarea produselor și serviciilor bancare noi.
• Reflectarea obiectivă a rezultatelor controalelor efectuate în rapoartele de control/investigare și prezentarea cu exactitate a rezultatelor controalelor care implică adoptarea măsurilor urgente în vederea înlăturării încălcărilor depistate.
• Participarea la investigarea fraudelor depistate sau a suspiciunilor de fraudă internă, abuzuri sau alte probleme de ordin etic.
• Participarea la examinarea cazurilor de încălcare de către funcționarii Băncii a legislației, documentelor interne care reglementează activitatea și definesc politica Băncii.
• Participarea la examinarea și soluționarea reclamațiilor parvenite în Bancă și evidența acestora.

Cerinţe fata de candidaţi:

• Studii superioare în domeniul economiei sau drept;
• Experienţă în sistemul bancar nu mai puţin de 5 ani (de preferat în domeniul contabil sau juridic);
• Cunoştinţe temeinice privind cadrul legislativ, normativ și de reglementare, necesare exercitării funcţiilor candidatului;
• Cunoaşterea limbii române, ruse şi o limbă străină;
• Abilităţi de lucru independent şi în echipă;
• Cunoaşterea pachetului MS Office.

Persoanele interesate sunt invitate să:

• completeze CV-ul la https://www.micb.md/completeaza-cv-ul/
• trimită CV-ul pe e-mail: r_umane@micb.md
• trimită CV-ul prin fax: 022 576 866
• contacteze la tel. 079484979, 079485097

Doar candidații selectați vor fi contactați în vederea unui interviu.

Obiectivul postului:

• Promovarea și asigurarea implementării reglementărilor Băncii în domeniul prevenirii şi combaterii spălării banilor şi finanţării terorismului.
• Monitorizarea activităţii clienţilor Băncii şi depistarea tranzacţiilor potenţial suspecte în vederea asigurării respectării legislaţiei în vigoare a Republicii Moldova atât în domeniul respectiv, cât şi în acele domenii care au tangenţă cu prevenirea şi combaterea spălării banilor.
• Raportarea către organele abilitate a tranzacţiilor/activităţilor ce cad sub incidenţa legislaţiei în domeniul prevenirii şi combaterii spălării banilor şi finanţării terorismului.

Responsabilităţi de bază:

• Monitorizarea zilnică a tranzacţiilor clienţilor Băncii.
• Analiza, documentarea şi prezentarea informațiilor cu privire la operațiunile suspecte de spălare a banilor şi finanţare a terorismului, urmare a primirii informațiilor sau sesizărilor privind anumite operaţiuni bancare, care prezintă suspiciuni.
• Verificarea şi transmiterea în adresa Serviciului Prevenirea şi Combaterea Spălării Banilor a formularelor speciale aferente tranzacţiilor care cad sub incidenţa Legii nr. 308 din 22.12.2017 cu privire la prevenirea şi combaterea spălării banilor şi finanţării terorismului.   
• Monitorizarea Băncilor corespondente prin efectuarea analizelor periodice a informaţiei disponibile în scopul evaluării nivelului de risc în domeniul prevenirii spălării banilor şi finanţării terorismului.
• Participarea la efectuarea controalelor în cadrul sucursalelor în domeniul prevenirii şi combaterii spălării banilor şi finanţării terorismului, şi monitorizarea înlăturării de către sucursale a neajunsurilor depistate, precum şi pregătirea materialelor şi recomandărilor cu privire la activitatea sucursalelor în domeniul prevenirii şi combaterii spălării banilor şi finanţării terorismului.
• Participarea la examinarea noilor produse şi servicii bancare, în scopul asigurării conformităţii cu normele de prevenire a spălării banilor și finanțării terorismului.
• Participarea la organizarea seminarelor, instruirii angajaţilor filialelor în domeniul prevenirii şi combaterii spălării banilor şi finanţării terorismului.

Cerinţe faţă de candidaţi:

• Studii superioare în domeniul economiei;
• Experienţă în sistemul bancar nu mai puţin de 3 ani;
• Cunoştinţe temeinice privind cadrul legislativ, normativ și de reglementare în vigoare, necesare exercitării funcţiilor candidatului;
• Cunoaşterea limbii române, ruse şi o limbă străină;
• Cunoaşterea pachetului MS Office.

Persoanele interesate sunt invitate să:

• completeze CV-ul la https://www.micb.md/completeaza-cv-ul/
• trimită CV-ul pe e-mail: r_umane@micb.md
• trimită CV-ul prin fax: 022 576 866
• contacteze la tel. 079484979, 079485097

Doar candidații selectați vor fi contactați în vederea unui interviu.

Obiectivul postului –promovarea şi vânzarea serviciilor și produselor bancare.

Cerinţe obligatorii faţă de candidat:

• Studii universitare în domeniul financiar-bancar;
• Cunoaşterea actelor normative ce reglementează activitatea bancară;
• Competenţe de analiză a situaţiei economico-financiare a întreprinderilor;
• Cunoaşterea limbii de stat şi a limbii ruse;
• Cunoaşterea calculatorului la nivel de utilizator;
• Onestitate, responsabilitate, sociabilitate, sârguință şi capacitatea de lucru în echipă.

Beneficii:

• Activitate într-un mediu dinamic și profesionist;
• Angajare oficială în câmpul muncii cu pachet social deplin și salariu competitiv;
• Condiții confortabile de lucru;
• Oportunități de dezvoltare a carierei.

Ofiţer bancar

Obiectivul postului – efectuarea operaţiunilor aferente activităţii operaţionale de încasări şi plăţi în lei şi valută străină pentru persoane fizice/juridice.

Cerinţe obligatorii faţă de candidat:

• studii medii de specialitate sau universitare în domeniul financiar-bancar;
• cunoaşterea actelor normative ce reglementează activitatea bancară;
• cunoaşterea limbii de stat şi limbii ruse la nivel avansat, cunoaşterea limbilor străine va fi avantaj;
• experienţa de lucru va fi un avantaj;
• cunoaşterea calculatorului la nivel de utilizator;
• onestitate, responsabilitate, sociabilitate, sîrguinţă şi capacitatea de a lucra în echipă;